Mitarbeiter Performance
Wir schaffen Klarheit für Sie und Ihre Mitarbeiter
Unternehmen generieren Ihre Wertschöpfung aus den Kernprozessen, daher ist es extrem wichtig diese kontinuierlich zu verbessern, um erfolgreich zu sein. Wir haben dafür ein Analyse Tool entwickelt, dass bei Kernprozessen die Potentiale aufzeigt und es ermöglicht, auf Basis von Fakten, die Potentiale zu realisieren.
Von der Analyse bis zur Umsetzung - alles auf Ihren Bedarf angepasst
Kennen Sie das auch?
Ineffizienzen in Prozessen und bei der Mitarbeiter Performance sind bekannt, aber es fehlen die Fakten
Mitarbeiter sind unzufrieden weil sie nicht in der Lage sind Ihre Arbeit effizient zu erledigen
Sie wollen Dinge verändern, aber das Betriebsklima nicht gefährden
Sie verlieren jeden Tag Geld, wenn sie nichts verändern
Unzufriedenheit der Mitarbeiter verringert die Leistung!
Wenn Mitarbeiter mit ineffizienten Arbeitsprozessen konfrontiert werden, kann dies zu Frustration und Unzufriedenheit führen. Sie könnten das Gefühl haben, ihre Zeit zu verschwenden oder nicht in der Lage zu sein, ihre Arbeit effektiv zu erledigen.
Dies kann die Arbeitsmoral und das Engagement beeinträchtigen.
Analyse Tool
Durch dass regelmäßige Messen der wichtigsten Performance- Kennzahlen (KPI) wissen Sie genau wo Ihren Mitarbeiter stehen und wo es Handlungsbedarf gibt. Diese Transparenz basierend auf objektiven Fakten, ermöglicht es Ihnen gezielte Maßnahmen einzuleiten, um die Performance zu verbessern.
Mitarbeiter Kennzahlen Überblick
Ablauf:
Bestehende Prozesse und Auswertungen analysieren
Kennzahlen und Ziele definieren
Analysetool für Ihren Bedarf optimieren
Umsetzungsplan entwickeln und realisieren
Integration ins Tagesgeschäft
Ihre Vorteile auf einen Blick:
Mehr Sicherheit für die Mitarbeiter durch klare Prozesse und Vorgaben
Effizienteres Arbeiten - durchschnittliches Leistungsniveau wird gehoben
Geringere Kosten bei höherer Qualität
Effizienzsteigerung um mindestens 10%
Höhere Kundenzufriedenheit